وزير العمل يعتمد معايير إعداد لوائح تنظيم العمل وحماية حقوق العمال

تأتي هذه الخطوة في إطار تعزيز تنظيم بيئة العمل داخل المنشآت وتحقيق توازن واضح بين حقوق أصحاب الأعمال وحقوق العاملين، ضمن إطار تنظيمي حديث يواكب التطورات في قانون العمل.

إطار عام للائحة تنظيم العمل وتطبيقاته

أساس القرار القانوني

• أجازت المادة 137 من قانون العمل لوزير العمل إصدار قرار يتضمن القواعد العامة للائحة تنظيم العمل.
• تم توقيع القرار من قبل الوزير، وتجرى حالياً إجراءات نشره في الوقائع المصرية عبر المطابع الأميرية.
• يتضمن القرار تنظيم مراحل إعداد لائحة تنظيم العمل، وإجراءات ومواعيد مراجعتها من قبل جهة الإدارة، وآليات التصديق عليها، إضافة إلى تحديد الأحكام الجوهرية التي يجب أن تتضمنها لوائح تنظيم العمل أو أدلة سياسات الموارد البشرية داخل المنشآت.

جهة الإعداد وأهدف التوازن المهني

• تم إعداد القرار من خلال لجنة قانونية متخصصة برئاسة وزير العمل بهدف وضع إطار تنظيمي يحقق التوازن بين حق صاحب العمل في إدارة وتنظيم العمل داخل المنشأة، والحفاظ على حقوق العمال وفقاً لأحكام قانون العمل الجديد.

الإجراءات القادمة والبيان الرسمي

• تستعد وزارة العمل لإصدار بيان يكشف تفاصيل القرار الجديد بشأن القواعد العامة للائحة تنظيم العمل.