استئناف إنتاج شركة العامرية للغزل والنسيج بالإسكندرية مع زيادة البدل وصرف الأجور عن التوقف

جهود لإنعاش التعاون بين إدارة الشركة والعمال في الإسكندرية

في إطار سعي وزارة العمل إلى تعزيز بيئة العمل وتحقيق التوازن بين حقوق العاملين ومصالح المؤسسات الاقتصادية، شهدت شركة العامرية للغزل والنسيج بالإسكندرية مؤخراً مفاوضات جماعية ناجحة أسفرت عن اتفاقات مهمة بين إدارة الشركة التي تتبع بنك مصر وموظفيها. يأتي ذلك في سياق تحسين الظروف العمالية واستقرار العمل في الشركة.

تفاصيل الاتفاقات والمبادرات المتفق عليها

• زيادة بدل الوردية: تم الاتفاق على رفع بدل الوردية بمقدار 200 جنيه ليصل إلى 600 جنيه شهريًا، بهدف تحسين مستوى المعيشة للعمال.
• توفير خدمات الطوارئ: ستبدأ شركة العامرية في توفير سيارة إسعاف مجهزة اعتبارًا من الشهر المقبل لضمان سرعة الاستجابة للحالات الصحية الطارئة.
• صرف الأجور أثناء توقف العمال عن العمل: تم الاتفاق على صرف الأجور عن الأيام التي توقف فيها العمال عن العمل دون خصم، كتقدير لظروفهم وتوفير ضمانات مالية.
• دراسة المطالب العمالية: سيتم دراسة باقي المطالب بشكل معمق وعرض نتائجها على مجلس الإدارة خلال أسبوعين إلى ثلاثة أسابيع، بعد إعداد دراسة مالية دقيقة لضمان اتخاذ القرارات السليمة وفق القوانين واللوائح المعمول بها.

دور وزارة العمل في دعم التفاوض وتحقيق الاستقرار

وجه وزير العمل الإدارات المختصة إلى التواصل المستمر مع العاملين في الشركة، وتعزيز علاقات العمل بين طرفي العملية الإنتاجية. كما أكدت الوزارة حرصها على دعم الاستقرار في بيئة العمل، وتوفير مناخ يساعد على النمو والتنمية المستدامة من خلال التوفيق بين حقوق العاملين ومتطلبات المؤسسة الاقتصادية.