سياسة

اتفاقية تعاون بين وزارة التنمية المحلية والغرفة التجارية بالقاهرة لتأهيل وتدريب الكوادر

رحلة رسمية في مقر جامعة القاهرة تناولت سُبل تعزيز التعاون بين وزارة التنمية المحلية والجامعة من خلال استعراض آفاق جديدة للمشاركة الأكاديمية والبحثية بما يخدم قضايا التنمية المحلية والبيئة والمحافظات.

شراكة استراتيجية بين وزارة التنمية المحلية وجامعة القاهرة

أبرز محاور اللقاء

  • استعراض مجالات التعاون المشترك، وفي مقدمتها بروتوكول بين قطاع التدريب بالوزارة ومركز التنمية المحلية للتدريب بسقارة وكلية الهندسة لتقديم الاستشارات الهندسية والفنية للمركز.

التوقيع وبروتوكول التدريب

  • شهدت المراسم توقيع بروتوكول تعاون بين مركز سقارة للتدريب وكلية التجارة بجامعة القاهرة، وهو ما يعكس حرص الوزارة والجامعة على تعزيز الشراكات المؤسسية.
  • تم التوقيع بحضور قيادات الجامعة، ووقعه من جانب الوزارة ممثلاً في أحد مساعدي الوزير للتدريب والتطوير والتحول الرقمي، وبحضور عميدة كلية التجارة.

أهداف البروتوكول والأنشطة المتوقعة

  • توفير الخبراء والمدربين والكوادر الأكاديمية والإدارية المتخصصة للمشاركة في البرامج التدريبية المعتمدة لدى مركز التنمية المحلية.
  • تطوير محتوى البرامج التدريبية في مركز سقارة وتصميم برامج جديدة تلبي احتياجات التنمية الإدارية الحديثة وتواكب التغيرات في بيئة العمل الحكومي والخاص.
  • تطبيق برامج تدريبية مشتركة وإتاحة البنية التحتية التدريبية بكلية التجارة لتنفيذ اختبارات وورش عمل وبرامج تدريبية بالتنسيق بين الجانبين.
  • تنظيم أنشطة المجتمع والتثقيف المتصلة بالتنمية المحلية والحضرية وتوسيع آفاق التعاون في مجالات العلوم الإدارية والبيئية.
  • ضمان جودة البيئة التدريبية ودمج ذوي الهمم وتفعيل آليات قياس مخرجات التدريب كجزء من النموذج الوطني لتنمية القدرات البشرية في الإدارة المحلية.

كلمة الجامعة وخطة التنفيذ

  • أعربت الدكتورة منال عوض عن تقديرها لجامعة القاهرة كشريك علمي راسخ، ولقيادات الجامعة وأعضاء هيئة التدريس على حرصهم على التعاون الفاعل في بناء قدرات المحليات.
  • شددت على استعداد كلية التجارة لتوفير الخبراء والكوادر الأكاديمية والإدارية لتنفيذ البرامج التدريبية وفق أحدث المناهج بما يدعم خطط التطوير الحكومية وأهداف التنمية المحلية.
  • أوضحت الكلية استعدادها للتنسيق مع وزارة التنمية المحلية وتوفير الكوادر المتخصصة للمشاركة في خطط التدريب المرتبطة بالمحليات وبرامج المركز العلمي وتفعيل الأنشطة المرتبطة بالتنمية المحلية.

دور مركز سقارة والتوجيهات العامة

  • بيّنت الدكتورة عصام الجوهري أن مركز سقارة يمثل ركيزة أساسية في منظومة رفع كفاءة الجهاز الإداري على مستوى الإدارة المحلية، عبر برامج تدريبية شاملة وتهدف لتأهيل القيادات والكوادر الوسطى والعليا في المحافظات.
  • أشار إلى أن المبادرات والتوجيهات الوزارية لبناء الإنسان تتسم بالمرونة وتُحدث دورياً لتواكب متطلبات التطوير المؤسسي واحتياجات المرحلة، مع تركيز خاص على جودة البيئة التدريبية ودمج ذوي الهمم وتقييم مخرجات التدريب.

مقالات ذات صلة

زر الذهاب إلى الأعلى