منوعات
ناصيف زيتون: خطف أبرز 12 موهبة في برنامج The Voice
في هذا المحتوى نسلط الضوء على تجربة برنامج The Voice في موسمه السادس وطبيعة مسار الانتقاء حتى تتويج أحد المتنافسين باللقب، مع إبراز وجهة نظر القائمين على البرنامج والتحديات التي يواجهها المشتركون.
الموسم السادس من The Voice: مسار اكتشاف المواهب وتحدياته
نبذة عن البرنامج ومسار الانتقاء
- مرحلة الصوت وبس: يبدأ كل مدرب باختيار موهبته المميزة بعد عرض أصوات المشاركين، ليكوّن كل مدرب فريقه من 12 موهبة خلال ست حلقات، ليصل مجموع المواهب إلى 36 مشاركاً قبل الدخول في المرحلة التالية.
- مرحلة المواجهات: يتنافس أعضاء كل فريق في ثنائيات وثلاثيات على المسرح، ويُمنح كل مدرب خمس مواجهات داخل فريقه. في نهايتها يختار خمس مواهب للانتقال إلى المرحلة التالية، مع إمكانية خطف موهبة واحدة فقط لتضاف إلى فريقه.
- المواجهة الأخيرة: بعد ثلاث حلقات من المواجهات، تتأهل 18 موهبة (6 من كل فريق) إلى مرحلة المواجهة الأخيرة، ثم يتم اختيار ثلاث مواهب فقط لتخوض ليلة الختام وتتوج صاحب “أحلى صوت”.
معايير المدرّبين في اختيار المواهب
- يجذبهم الصوت الجميل والواضح والموهبة الحقيقية التي تبرز من خلال الأداء.
- يتجنبون الاعتماد على تقليد لون غنائي واحد، مع التأكيد على أهمية التنوع داخل الفريق لضمان تواجد فرق قوية ومتماسكة.
وجهة نظر القائمين على البرنامج
أشار الفنان ناصيف زيتون، في بيان صحفي صادر عن مجموعة MBC، إلى أنه مر بتجربة مشابهة في بدايات مسيرته الفنية، وأنه يتفهم مشاعر المشاركين وإحساسهم أمام الاختبار الدقيق. وأكد أن من المؤسف أحياناً قول لا بسبب القيود على المقاعد، مشدداً على أهمية الحفاظ على تنوّع الفريق والتركيز على الموهبة الحقيقية.
ختام
يتناول الموسم السادس من The Voice سلسلة من المراحل المتدرجة التي تبرز مواهب عربية حقيقية، وصولاً إلى اختيار ثلاثة مواهب فقط لاستكمال الطريق نحو اللقب في ليلة الحسم.
